Все регионы
18:08   20 августа 2009

Судебные приставы попались в кризис. Виновных нашли на Ямале

Судебные приставы в кризис подверглись особому вниманию надзорных ведомств. В пору экономических проблем им определили одно из приоритетных направлений – следить за своевременным исполнением документов о взыскании заработной платы. Между тем, во время проверки деятельности отдела судебных приставов Нового Уренгоя прокуратура города выявила нарушения в этой сфере.

По сообщению управления генеральной прокуратуры РФ в УрФО, судебным приставом-исполнителем было возбуждено исполнительное производство в отношении ООО «Уренгойстроймеханизация» о взыскании заработной платы в размере около 200 тыс. рублей. Но требования исполнительного документа в двухмесячный срок реализованы не были, а меры, направленные на установление имущества должника, не предпринимались.

Аналогичные нарушения законодательства допущены при исполнении исполнительных документов о взыскании задолженности по заработной плате в размере более 370 тыс. рублей с ООО «Ямалрегионпромстройавто». В ходе изучения материалов дела установлено, что должником был представлен перечень основных средств, материалов, товарно-материальных ценностей, инструментов, однако судебным приставом-исполнителем арест на имущество наложен не был. Также не был произведен и арест на дебиторскую задолженность и денежные средства, находящиеся на счете в банке.

В связи с этими фактами прокурор ЯНАО внес представление руководителю управления Федеральной службы судебных приставов по Ямало-Ненецкому автономному округу, в котором потребовал устранить допущенные нарушения законности и привлечь виновных лиц к дисциплинарной ответственности.

Публикации, размещенные на сайте www.ura.news и датированные до 19.02.2020 г., являются архивными и были выпущены другим средством массовой информации. Редакция и учредитель не несут ответственности за публикации других СМИ в соответствии с п. 6 ст. 57 Закона РФ от 27.12.1991 №2124-1 «О средствах массовой информации»

Сохрани номер URA.RU - сообщи новость первым!

Комментарии
Будьте первым! Оставьте комментарий
Перейти к комментариям