В Тюмени в «дочку» «Транснефти» пришло кадровое пополнение. Все, как на подбор, – с любимыми у Холманских специальностями

Этим летом в ОАО «Сибнефтепровод» придут на работу 36 молодых рабочих и 40 молодых специалистов, которые проходили обучение по направлениям от предприятия.

 

Подготовка персонала по рабочим профессиям ведется в Тюменском нефтепроводном профессиональном лицее, корпоративном учебном заведении «Сибнефтепровод». В этом году лицей выпустил 218 высокопрофессиональных рабочих. Из них 98 человек обучались по целевому набору «Транснефти», остальные – госнабор. Выпускникам, окончившим учебу на «отлично», дипломы вручил гендиректор «Сибнефтепровода» Юрий Богатенков.

 

Обучение в ТНПЛ ведется по семи направлениям, в том числе, здесь готовят электромонтеров, слесарей по ремонту технологических установок, станочников, слесарей по КИПиА, электрогазосварщиков, операторов НППС, линейных трубопроводчиков. В настоящее время объявлен набор на 2012-2013 учебный год.

 

Кроме того, в начале июля 40 выпускников Тюменского государственного нефтегазового университета получили направления на трудоустройство в «Сибнефтепровод».

 

Новоиспеченные нефтепроводчики проходили обучение в вузе по трехстороннему договору, заключенному между «Сибнефтепроводом», ТюмГНГУ и родителями студентов. Каждый из них получил специальность, которая востребована на предприятии. Приоритетными направлениями обучения являются такие специальности, как проектирование, сооружение, эксплуатация газонефтепроводов и хранилищ, автоматизация технологических процессов и производств, электроэнергетика, экономика, охрана окружающей среды, земельный кадастр.