Уральский завод отправит молодежь служить в собственную военчасть

В этом году больше сотни выпускников образовательной программы «Будущее белой металлургии», созданной группой ЧТПЗ, получили дипломы об окончании среднего профессионального образования. Лучшие из них также смогут пройти срочную службу «под крылом предприятия».

Семь студентов завершили обучение с отличием, рассказали в компании. Самые перспективные выпускники уже работают в ведущих цехах Первоуральского новотрубного завода (ПНТЗ). В их числе — победители V регионального чемпионата «Молодые профессионалы» (WorldSkills Russia). Всего за семь лет существования образовательной программы ее окончили 677 человек, рассказал управляющий директор Первоуральского новотрубного завода Алексей Дронов. «Ребята выбирают именно нашу компанию, поскольку здесь созданы все условия для их профессионального развития. Обучаясь по дуальной модели образования, к окончанию четвертого курса студенты осваивают 3-4 рабочих профессии», — отметил он.

Несколько десятков выпускников в этом году будут призваны на срочную службу. Лучшие из них отправятся в подшефную воинскую часть группы ЧТПЗ в поселке Горный Щит Свердловской области. Кроме освоения военных специальностей, будущие металлурги смогут продолжить изучение технических и гуманитарных дисциплин. А после военной службы выпускники, трудоустроенные на ПНТЗ, смогут поступить на базовую кафедру Уральского федерального университета «Технологии и оборудование трубного производства» и получить высшее образование без отрыва от производства.