Минтруд разъяснил порядок отстранения при отказе от вакцинации

Министерство труда РФ разрешило работодателям отстранять от работы сотрудников без медотвода, которые отказались проходить вакцинацию от коронавируса. Как указано в рекомендациях на сайте ведомства, отстранение от работы может осуществляться без сохранения заработной платы.

«При вынесении постановлений главных государственных санитарных врачей субъектов РФ граждане, подлежащие вакцинации, вправе отказаться от прививок, но в этом случае они должны быть отстранены от выполняемых работ на период эпидемиологического неблагополучия», — указано в документе. Также Минтруд рекомендует работодателям предоставлять оплачиваемый выходной сотрудникам для вакцинации. А сотрудников с медотводом от вакцинации руководители компаний вправе переводить на удаленный режим работы.

Ранее президент России Владимир Путин заявлял, что россиянам нельзя навязывать вакцинацию от COVID-19. По его словам, большинство граждан сами понимают, что нужно прививаться.