Все регионы
12:10   03 октября 2024

Глава курганского округа Спиридонов ушел с поста в связи с переездом. Инсайд

В Курганской области обсуждают отставку Дмитрия Спиридонова Фото: Екатерина Сычкова © URA.RU

Бывший глава Притобольного округа в Курганской области Дмитрий Спиридонов мог покинуть пост из-за семейных обстоятельств и переезда. Также была разнородная информация  про якобы проблемы с отоплением, но другие источники отметили, что округ одним из первых дал тепло. Об этом корреспонденту URA.RU сообщили источники, близкие к сфере политики. 

«Вначале была информация про претензии к Спиридонову, в том числе из-за жалоб на отопление в округе. Но буквально накануне все вопросы были решены. Отставка связана с семейными обстоятельствами и переездом в Курган», — делятся с URA.RU источники. При этом отмечают, что у областных властей претензий к Спиридонову нет. Кроме того, не исключено, что он вновь вернется на работу в госслужбу. Напомним, что официальная причина отставки — состояние здоровья Спиридонова. Его обязанности перешли к замглавы округа Василию Ильину. 

Жители Притобольного округа ранее пожаловались URA.RU на неготовность котельной в поселке Водный к началу отопительного сезона. По их словам, котельная не работает так, как должна. «Наша котельная не готова к отоплению. От компании, которая обслуживает эту котельную, идут одни отписки. Сказали, что отопление дадут 1 октября, но там топить нечем, кочегаров нет и сидеть им там негде», — рассказали URA.RU местные.

Корреспондент попыталась получить комментарий от самого бывшего главы Спиридонова, но на звонок журналиста никто не ответил. Чиновнику было оставлено в сообщение в мессенджере. Также комментарий по отставке пытались получить от администрации Притобольного округа, но журналисту ответ не дали.

Ранее URA.RU писало, что глава Притобольного округа (Курганская область) Дмитрий Спиридонов сложил свои полномочия по собственному желанию. Причиной ухода стало состояние здоровья.

Сохрани номер URA.RU - сообщи новость первым!

Комментарии
Будьте первым! Оставьте комментарий
Перейти к комментариям